職位名稱:售后客服 結(jié)束時間:2018-12-31 招聘人數(shù):10 工資待遇:3000-20000
職位要求:崗位職責:
1、負責產(chǎn)品的售后服務(wù),維護客戶關(guān)系;
2、解決客戶的產(chǎn)品問題和技術(shù)問題,達到合作共贏的合作關(guān)系;
3、負責已合作客戶續(xù)費工作以及新簽客戶的開發(fā)。
任職資格:
1、大專以上學歷,有著銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用;
2、普通話標準,強烈的服務(wù)意識及溝通能力;
3、外在形象好、氣質(zhì)佳,有著足夠的耐心和自我心態(tài)調(diào)整能力;
4、熟練掌握office辦公軟件(word、excel);
職位名稱:營銷顧問 結(jié)束時間:2018-12-31 招聘人數(shù):20 工資待遇:3000-15000
職位要求:職位要求:
1、大專以上學歷,18-26歲,熱愛銷售工作,有互聯(lián)網(wǎng)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、表達能力強,邏輯思維清晰,有一定的進取心;
3、具有較強的抗壓能力,敢于挑戰(zhàn);
4、為人誠信正直,能吃苦,勤奮敬業(yè);
5、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生的加入。
該職位一經(jīng)錄用,公司將提供廣闊的發(fā)展空間和完善的福利待遇:
1、薪資待遇:無責底薪+車補+房補,員工平均收入9000以上;
2、福利待遇:社會保險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育)+周末雙休+帶薪年假+節(jié)日福利+員工活動;
3、培訓機制:7天帶薪崗前培訓+崗上培訓+領(lǐng)導力培訓;
4、晉升空間:員工分層管理機制(銅牌員工—銀牌員工—金牌員工),每年4次競聘上崗(銷售專員—銷售主管—行業(yè)經(jīng)理—部門經(jīng)理—銷售總監(jiān));